「cra 業務」の記事 - CRAばんく

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サイネオス・ヘルス・ジャパン株式会社の年収・給与: 良い点は評価制度は開かれており透明性が高い。給与もCROではトップクラス。5年以上の経験がある方の転職先としておすすめできる。
悪い点は土日や夜間にもメールがばんばん飛んできて対応を求められる。オンとオフの区別をつけることはあきらめる必要あり。業務量も多く、会社が求める担当施設数や...

CRA（臨床開発モニター）　 30代後半　その他　女性　 2022年

Fortrea Japan株式会社の年収・給与: 良い点は他のCROより給与が高い。どうせ働くなら給与が高いCROのほうが良い。グローバルの業績も好調なようで今後も成長が期待できる。会社の補助で英会話スクー...
悪い点は給与が高いにもかかわらず人の出入りは激しい。特定の人にかなりの負担がかかっているため、私は残業も少なくとても働きやすいと感じるが、人によっては業務...

CRA（臨床開発モニター）　 30代前半　その他　女性　 2022年

エイツーヘルスケア株式会社の年収・給与: 良い点は30代はずっと500～600万円の間をうろうろしてい人が多いと思う。外資に比べると年収は低いが業務量も少なく働きやすさはあると思う。高い給料をもらいた...
悪い点は管理職になれば700... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター）　 30代後半　その他　男性　 2022年

株式会社メディサイエンスプラニングの年収・給与: 良い点は新卒3年目です。基本的には年功序列です。賞与は業績によって変動します。最近は予定よりも多くもらえています。
悪い点は給与は外資系に比... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター）　 20代前半　その他　女性　 2023年

CRAばんくのAIを活用して志望動機や自己PRを作成する

サイネオス・ヘルス・ジャパン株式会社の年収・給与: 良い点はI社から転職してこられる方が多いようです。その場合は、業務量が減ったにもかかわらず、年収は上がる場合も多いようで、転職者の満足度は高くなる場合が多い...
悪い点は教育研修には力をいれておらず、成長できる機会も多いとはいえない環境のため、、高い給与と働きやすさを求めて転職してこられる方が多いです。

CRA（臨床開発モニター）　 30代後半　その他　女性　 2023年

サイネオス・ヘルス・ジャパン株式会社の年収・給与: 良い点はCROのなかでは最も高いと聞いている。出張が多いので、旅行も兼ねて全国を色々と飛び回ることが可能。
悪い点は給与の評価基準は不明瞭。転職して数年が経っても転職時の給与のままの人が多いらしい。業務量は外資系らしくFTEによって管理される。月の訪問ノルマがあ...

CRA（臨床開発モニター）　 30代後半　その他　女性　 2023年

IQVIAサービシーズジャパン合同会社の年収・給与: 良い点は会社としてはジョブポスティング制度を推していると聞く。確かに多様なキャリアを選べるのは魅力的であり、一定の評価はできよう。しかし、実際に希望のキャ...
悪い点は複数のプロトコー... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター）その他　 40代　薬剤師　男性　 2024年

パレクセル・インターナショナル株式会社の年収・給与: 良い点は年俸制　そのうち残業代は50～100万ぐらい内資に比べれば高い。多くの業務量をこなす必要があるため、経験をつめる
悪い点は給与が高い分、多くの業務量をこなすことが求められる

CRA（臨床開発モニター）　 30代前半　その他　男性　 2023年

自分がもらえる年収を知る

IQVIAサービシーズジャパン合同会社の面接: 職場が英語を使う... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター）　 20代後半　薬剤師　女性　 2016年

イーピーエス株式会社の面接: 面接官は3名で、堅... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター）　 20代後半　看護師　女性　 2024年

ICONクリニカルリサーチ合同会社の面接: 面接はオンライン... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター）　 20代後半　看護師　女性　 2023年

イーピーエス株式会社の退職: 原因は担当するプロジェ... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター）　 20代後半　薬剤師　女性　 2015年

転職できる応募先を知る

イーピーエス株式会社の福利厚生・休日: 良い点は女性にとっては働きやすい環境です。周囲がサポートする体制も整っています。出産後も働き続けている人も多く、中途入社された人も働きやすい雰囲気があります。
悪い点はプロジェクトによ... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター）　 20代後半　薬剤師　女性　 2015年

イーピーエス株式会社の福利厚生・休日: 良い点は女性の管理職も多く、女性が働きやすい環境があります。有給休暇の取得は仕事との調整がつけば容易で海外旅行へ行かれる人もいらっしゃいます。また、育休後...
悪い点は女性が多いというのもあり20代の若手が中心で30～40歳前後の社員が少ない印象です。最近は売上の増大よりも利益の確保に重きをおいて会社運営がされていると...

CRA（臨床開発モニター）　 20代後半　薬剤師　女性　 2015年

イーピーエス株式会社の教育研修制度: 良い点は大手企業ということもあり教育制度はとてもしっかりしています。最初にモニター導入研修があり、座学とロールプレイングでバッチリ学べます。その後はEラーニ...
悪い点は研修を受けると報告書を提出する必要があるため、日々の業務に追われているなかでは負担に感じる時もありました。

CRA（臨床開発モニター）　 20代後半　その他　女性　 2011年

イーピーエス株式会社の仕事のやりがい: 良い点は国内最大手企業であり、受託している試験数が多く、取引先も日本を代表する企業がそろっています。教育体制がしっかりしており、特に未経験者のサポート体制...
悪い点は残業が多いです。分単位で残業代が支給されますが、業務量がキャパを超えていると感じる時もあるため、体力が必要です。どのようなチームに配属になるかによ...

CRA（臨床開発モニター）　 20代後半　その他　女性　 2013年

新着求人メールを受け取る

イーピーエス株式会社の仕事のやりがい: 良い点はプロジェクトが終わった時には達成感がありますが、短期間で成果が目に見える仕事ではないため、日々の業務の中で医療機関の担当者やCRC、スタッフリーダーと...
悪い点は日々の業務量が多いため、仕事自体は大変です。また、上市されるかどうかは自分の力量とあまり関係ありません。承認されないこともあるため、あまり張り切り...

CRA（臨床開発モニター）　 30代後半　看護師　女性　 2014年

イーピーエス株式会社の福利厚生・休日: 良い点は女性が働きやすい会社ランキングで上位に入っています。仕事をしたい人にとっては管理職を目指せますし、育児を重視したい人にとっては時短制度を利用して長...
悪い点はモニターを続けながら育児をすることは非現実的であるため、復職後はアシスタント的な業務をしている人が多いです。給与は下がるが、会社の組織としては有効...

CRA（臨床開発モニター） DM（データマネージャー）・QC（品質管理）その他　 30代前半　薬剤師　女性　 2016年

イーピーエス株式会社の仕事のやりがい: 良い点は幅広い業務を担当できるため、モニターとしての経験はたくさんできます。医師やCRCなどの医療従事者とのコミュニケーション能力・交渉力は身につきます。もち...
悪い点はスケジューリング... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター）　 30代前半　その他　男性　 2014年

イーピーエス株式会社の退職: 原因はEPSではやりたい業... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター）その他　 30代前半　薬剤師　男性　 2014年

求人探しから入社・入職まで転職活動をサポート

株式会社MICメディカルの福利厚生・休日: 良い点は女性の方が多い職場ですので、結婚してお子様ができた後のワークライフバランスは比較的、整っていると思います。時短制度もあり、理解のある上司も多いので...
悪い点は内勤業務の枠が限られているため、育児休暇明けの人が多い時はポジションがありません。ですので、モニターを工夫しながら続けている人も少しですがいらっし...

CRA（臨床開発モニター）　 20代後半　看護師　女性　 2013年

IQVIAサービシーズジャパン合同会社の福利厚生・休日: 良い点はオフィスがとてもきれいで、交通の便はとても良い。モニターは出張で新幹線や飛行機を使う頻度が高いので、大変便利。仕事さえきっちりとこなせば、有給休暇...
悪い点はとにかく残業が多... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター）　 30代前半　看護師　女性　 2015年

IQVIAサービシーズジャパン合同会社の仕事のやりがい: 良い点はITシステムが非常に進んでおり、そのため在宅勤務なども可能。グローバルスタディの経験もつめ、受託件数も多いのでキャリアはつく。
悪い点は慢性的に忙しい。... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター）その他　 30代後半　その他　男性　 2014年

IQVIAサービシーズジャパン合同会社の人間関係: 良い点は人間関係の煩わしさが少ないため、社内の人間関係で悩むことは少ないです。上司には気を遣いますが、同僚にどのように接するかはかなり自由です。やることさ...
悪い点は外資ならでは独特... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター）　 30代後半　 MR 　女性　 2013年

CRAばんくのAIを活用して面接に備える

IQVIAサービシーズジャパン合同会社の人間関係: 良い点は品川へ移転後はビルの設備が整い、綺麗さもあって良い環境になった。カフェテリアもあり、ドリンクは飲み放題。あとマッサージルームもある。多種多様なプロ...
悪い点は自由な分、それを... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター）　 30代前半　その他　女性　 2013年

IQVIAサービシーズジャパン合同会社の仕事のやりがい: 良い点は業務に追われて仕事のやりがいを見出す余裕は少ないが、製薬会社の無理な要求を上手に病院に伝えて結果がでると嬉しいです。
悪い点は4～5年はそれほど... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター）　 20代後半　薬剤師　女性　 2014年

IQVIAサービシーズジャパン合同会社の退職: 原因はプロジェクトの配... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター）　 20代後半　薬剤師　女性　 2015年

IQVIAサービシーズジャパン合同会社の退職: 原因は今は多少改善され... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター）　 30代後半　その他　女性　 2011年

転職できる応募先を知る

IQVIAサービシーズジャパン合同会社の仕事のやりがい: 良い点は英語のスキルを磨ける環境が整っている。グローバル試験に強く規模も大きい。海外のスタッフとのやりとりではライティング・リーディングだけでなく、スピー...
悪い点はグローバル企業であるが、国内試験もたくさん手がけている。しかし、人気がないため、やりたがる人は少ない。新入社員は国内試験から経験をすることが多いが...

CRA（臨床開発モニター）　 30代前半　その他　男性　 2014年

株式会社リニカルの仕事のやりがい: 良い点は女性管理職も多く、仕事に専念すれば女性でも出世が可能です。また、結果に基いて評価が行われるため、公平性は高いです。仕事で結果を出せば昇進できます。
悪い点は出世をすると業務... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター）　 20代後半　薬剤師　女性　 2015年

株式会社リニカルの退職: 原因は非常に忙しい状態... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター）　 20代後半　臨床検査技師　女性　 2015年

株式会社リニカルの成長性・安定性: 良い点は出世は係長→課長代理→課長→部長代理となっています。また、各プロジェクト内でアシスタントリーダー→リーダーとあります。ある程度までは経験年数と比例して...
悪い点は理想が高く、自己... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター）　 30代前半　薬剤師　男性　 2015年

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サイネオス・ヘルス・ジャパン株式会社の人間関係: 良い点は社員数が多くないこともあり、風通しは悪く無い。各人、目の前の業務をこなすのに精一杯で、社員間でどうこうというのは少ない。
悪い点は評価制度はこれか... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター）　 20代後半　 MR 　男性　 2016年

エイツーヘルスケア株式会社の福利厚生・休日: 良い点は女性はとても働きやすい環境です。フレックスタイムを利用して比較的自由に労働時間を設定できます。出産後は内勤業務への配属が可能で、有給も取得しやすい...
悪い点は女性優位な社風だ... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター）　 20代後半　 MR 　男性　 2014年

株式会社メディサイエンスプラニングの仕事のやりがい: 良い点は比較的グローバル試験が多く、業務も多岐にわたるため、様々なキャリアをつめます。グローバルスタディに配属になり、英語が得意であれば、テレビ会議やメー...
悪い点は女性は働きやすい環境なのですが、サポートなどの間接部門のポジションの数が限られており、モニターを続けざるを得ない場合もあるようです。また、年功序列...

CRA（臨床開発モニター）　 20代後半　薬剤師　女性　 2015年

株式会社メディサイエンスプラニングの福利厚生・休日: 良い点は女性社員が多いため、育休は人目を気にせずにとれます。また、時短勤務などの制度も利用できます。有給は上司やプロジェクトの進捗具合を見て、暇な時にこま...
悪い点はただし、部署によ... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター）　 20代後半　薬剤師　女性　 2014年

求人探しから入社・入職まで転職活動をサポート

株式会社メディサイエンスプラニングの福利厚生・休日: 良い点はおよそ男女比が半々です。そのため、女性だから働きにくいということはありません。女性の管理職も数は多くありませんがいらっしゃいます。出産後は時短制度...
悪い点は出産・育児の期間は業務の一線から離れます。そのため、プロジェクトリーダーや部長等になろうとすると、かなりの努力が必要です。女性の部長もいらっしゃい...

CRA（臨床開発モニター）　 30代前半　その他　女性　 2014年

株式会社インテリムの仕事のやりがい: 良い点は最近は派遣を縮小傾向ではありますが、派遣と受託の両方を行っています。個人的には派遣のほうが受託ではできない業務が経験できるためキャリアアップにはつ...
悪い点は受託はまだまだこ... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター）　 20代後半　その他　女性　 2015年

パレクセル・インターナショナル株式会社の退職: 原因は気さくで親切な人が多くアットホーム感はあるが、チームで仕事をするという感覚ではないので、ドライな社風ではあると思う。人間関係は楽だと思う。ただ、外資系ということもあり、システムを理解するのに時間がかかり、トラブルや変更も日常茶飯事。そのため、仕事以外の業務に時間を取られてストレスがたまる。また、...

CRA（臨床開発モニター）　 30代前半　その他　女性　 2015年

パレクセル・インターナショナル株式会社の仕事のやりがい: 良い点は英語の得意不得意、経験の有無に関わらず、高い確率でグローバルスタディへと配属になる。グローバルスタディでは海外とのやりとりもあり、外資系で働いてい...
悪い点は英語ができない人、もしくは苦手な人には辛い環境。英語が得意不得意にかかわらずグローバルスタディに配属になるため、現場では少なからず混乱がある。当然...

CRA（臨床開発モニター）　 20代後半　薬剤師　男性　 2015年

自分がもらえる年収を知る

パレクセル・インターナショナル株式会社の仕事のやりがい: 良い点はキャリアアップしたい、英語が少し好きな女性には最高の会社だと思います。モニタリングについては自分で目標をたててこなしていきます。自ら手を上げればど...
悪い点はシステムが非常に複雑で日常業務の足をひっぱります。あとは英語が苦手な人はダメです。未経験者に対する教育が整っていないうえに、担当するプロジェクトの...

CRA（臨床開発モニター）　 30代前半　看護師　女性　 2014年

パレクセル・インターナショナル株式会社の人間関係: 良い点は担当プロジェクトにより異なりますが、外資系ならではの風通しの良さがあります。ドライな部分もありますが、社員間はフォローし合える社風です。良いと思い...
悪い点は部署が違うと別会社のようになっています。グローバル基準で仕事を行うため、SOPや色々な業務がとっつきにくいです。アップデートも多いため、ついていくだけ...

CRA（臨床開発モニター）　 30代前半　薬剤師　男性　 2014年

パレクセル・インターナショナル株式会社の仕事のやりがい: 良い点は評価は上司次第です。年末から年始にかけて、ラインマネージャーが領域ごとに5段階で評価が行います。優秀な上司の下で働ければ試験内容や業務量も融通が可能...
悪い点は優秀でない上司で... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター）　 20代後半　その他　男性　 2015年

シミック株式会社の仕事のやりがい: 良い点は外部就労と受託の両方の業務を経験できる機会があります。外部就労ではメーカーで勤務できるため、医薬品開発に必要な情報を幅広く得られます。また、チーム...
悪い点は外部就労で1ヶ所に就業できる期間は決まっているため、仕事に慣れていてもプロジェクトが終わると会社へ戻されます。

CRA（臨床開発モニター）　 30代前半　その他　男性　 2013年

CRAばんくのAIを活用して志望動機や自己PRを作成する

シミック株式会社の福利厚生・休日: 良い点は11～15時のコアタイム制フレックスを導入しているため、勤務時間の融通制が高いです。お子様がいらっしゃる方にとっては保育園の送り迎えが楽になるようです...
悪い点は残業は20時間までみなしとなっており、20時間を超える残業をしないと手当が支給されません。基本的には風通しの良い社風ですが、目標に対するプレッシャーを...

CRA（臨床開発モニター）　 20代後半　その他　男性　 2015年

シミック株式会社の福利厚生・休日: 良い点はフレックス制度を導入し、勤務時間の融通が増しました。自分のペースで仕事をすることが可能です。また、女性が多いため、女性の方は産休育休を当たり前のよ...
悪い点はプロジェクトによ... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター）　 20代後半　その他　女性　 2015年

シミック株式会社の仕事のやりがい: 良い点は自由でフラットな社風、業界最大手のブランド力、製薬メーカーをひっぱっていく力を持つために熱意を持って仕事をする方が多い点が魅力です。
悪い点は仕事はかなり忙し... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター）　 20代後半　その他　男性　 2013年

シミック株式会社の福利厚生・休日: 良い点はママさんモニターも増えてきており、女性が働き続けやすい環境が整ってきている。
悪い点は女性が働きやすく... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター） DM（データマネージャー）・QC（品質管理）その他　 30代前半　看護師保健師　女性　 2014年

CRAばんくのAIを活用して面接に備える

シミック株式会社の仕事のやりがい: 良い点は目標の症例登録をいかに集めるかがメインの業務です。そのため、担当施設が目標症例数に達すると先生やCRC、チームリーダーと喜びを分かち合えます。また、規...
悪い点は中途で入社した場... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター）　 20代後半　薬剤師　男性　 2014年

シミック株式会社の仕事のやりがい: 良い点はICCCや全受け案件については部署ごとに業務が割り振られます。そのため、プロジェクトを担当できればキャリアアップできます。
悪い点は組織が大きいため... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター）　 30代前半　薬剤師　女性　 2014年

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