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30代で未経験からCRAへ転職成功

30代で未経験からCRAへ転職成功

写真
30代前半/女性
兵庫県/2016年
MR、管理栄養士
応募した数
約1社
面接を受けた数
約1社
転職活動の期間
約3週間
満足度
口コミ評価4.5点
転職前 → 転職後
製薬メーカー 業種 CSO
MR 職種 CRA
約750万 年収 約450万
年齢が30代、既婚と不利な状況でしたが、CRA(臨床開発モニター)へ転職できました。
製薬メーカーのMRとして長く勤務していましたが、基幹病院やがん領域を担当するようになり、よりアカデミックな専門知識を必要とされる場面が増えました。先生からもMRではなくもう少し専門的な分野に進んでみてはどうかと提案されることも増え、より新薬の開発に深く携われるCRA(臨床開発モニター)への転職を検討するようになりました。CRA(臨床開発モニター)について色々調べるとMRよりもキャリアパスが豊富で女性が長く働けるおっしゃっている方も多かったため、思い切ってCRA(臨床開発モニター)への転職をしようと思い、CRAばんくに申込みをしました。

CRAばんくの担当者からはご年齢が30代と高く、結婚もしているため、応募できる求人がほとんどないとの説明をうけましたが、1社だけオススメの求人をご紹介を受け、急いで準備をして応募したところ無事に内定がとれました。

年収は300万ぐらい下がりましたが、年収にこだわりはなく、CRA(臨床開発モニター)へとキャリアチェンジできるのは最後のチャンスだと思い、転職することに決めました。

振り返ってみると、応募のタイミングが良かったと思います。もう少し、応募が遅かったらCRA(臨床開発モニター)へ転職できていなかった気がします。MRからCRA(臨床開発モニター)へ転職を目指す方はなるべく早めに動かれたほうが良いと思います。

成功のポイント成功のポイント

成功のポイント
ご年齢が30代で結婚もされていたため、CRA(臨床開発モニター)へ転職できない可能性が高い方でしたが、応募のタイミングが良かったことや、きちんとしたご経験を積んでいたこと、年収へのこだわりが少なかったことなどから、無事にCRA(臨床開発モニター)への転職を成功させることができました。

とはいえ、このような方は非常に稀ですので、可能であれば20代、結婚をされる前にCRA(臨床開発モニター)へ転職されると良いと思います。

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兵庫県の地域情報

特徴
兵庫県は近畿地方で最大の面積の県です。県庁所在地は神戸市で神戸港があります。

阪神甲子園球場、姫路城、宝塚歌劇団、神戸牛、明石焼きなどが有名です。

MR出身のCRAの口コミ

福利厚生・休日
女性はとても働きやすい環境です。フレックスタイムを利用して比較的自由に労働時間を設定できます。出産後は内勤業務への配属が可能で、有給も取得しやすいです。(エイツーヘルスケア株式会社/2014年)
年収・給料
CRAは手当や外勤手当などが支給される。給与は業界平均よりは高いかも。(株式会社MICメディカル/2015年)
面接
面接はテレビ会議を使って行われました。

聞かれたことは
・英語力について
・GCPについて
・志望動機について
などです。

面接途中に何度も質問がないかを確認を受けました。(株式会社新日本科学PPD/2016年)
面接
あまり未経験者採用をしていませんが、CRA経験者であれば、経験が少なくても内定を取りやすいようです。
面接の雰囲気はアットホームなことが多いようです。英語の使用頻度が高いので、グローバルスタディへの意欲等を語れば内定が取れると思います。内定後は給与交渉をきちんとしましょう。少し高めの希望を出しておいて、少し下げられたところで内定を承諾するのがおすすめです。
聞かれる質問は
・グローバルな会議で英語を使用するが大丈夫か
・英語のレベルはどれぐらいか
・メーカーは応募しているか、他CROは応募しているか
・なぜ他社ではなく弊社なのか
などです。(パレクセル・インターナショナル株式会社/2013年)
年収・給料
未経験から中途で入社すると450万ぐらい。手取りで月に20万前後といったところか。3〜5年で主任となると、3〜5万ぐらいは給料が上がるようだ。残業代は全額支給されます。(株式会社MICメディカル/2017年)
残業
立ち上げの時期以外は落ち着いて仕事ができます。定時に帰る日も多いです。(株式会社新日本科学PPD/2017年)
年収・給料
賞与とインセンティブの金額が多く、残業代も支給されるので、年収としてはまずまずといった感じです。(IQVIAサービシーズジャパン株式会社/2016年)
CRA(臨床開発モニター)の口コミ

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