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30代で未経験からCRAへ転職成功

30代で未経験からCRAへ転職成功

写真
30代前半/女性
兵庫県/2016年
MR、管理栄養士
応募した数
約1社
面接を受けた数
約1社
転職活動の期間
約3週間
満足度
口コミ評価4.5点
転職前 → 転職後
製薬メーカー 業種 CSO
MR 職種 CRA
約750万 年収 約450万
年齢が30代、既婚と不利な状況でしたが、CRA(臨床開発モニター)へ転職できました。
製薬メーカーのMRとして長く勤務していましたが、基幹病院やがん領域を担当するようになり、よりアカデミックな専門知識を必要とされる場面が増えました。先生からもMRではなくもう少し専門的な分野に進んでみてはどうかと提案されることも増え、より新薬の開発に深く携われるCRA(臨床開発モニター)への転職を検討するようになりました。CRA(臨床開発モニター)について色々調べるとMRよりもキャリアパスが豊富で女性が長く働けるおっしゃっている方も多かったため、思い切ってCRA(臨床開発モニター)への転職をしようと思い、CRAばんくに申込みをしました。

CRAばんくの担当者からはご年齢が30代と高く、結婚もしているため、応募できる求人がほとんどないとの説明をうけましたが、1社だけオススメの求人をご紹介を受け、急いで準備をして応募したところ無事に内定がとれました。

年収は300万ぐらい下がりましたが、年収にこだわりはなく、CRA(臨床開発モニター)へとキャリアチェンジできるのは最後のチャンスだと思い、転職することに決めました。

振り返ってみると、応募のタイミングが良かったと思います。もう少し、応募が遅かったらCRA(臨床開発モニター)へ転職できていなかった気がします。MRからCRA(臨床開発モニター)へ転職を目指す方はなるべく早めに動かれたほうが良いと思います。

成功のポイント成功のポイント

成功のポイント
ご年齢が30代で結婚もされていたため、CRA(臨床開発モニター)へ転職できない可能性が高い方でしたが、応募のタイミングが良かったことや、きちんとしたご経験を積んでいたこと、年収へのこだわりが少なかったことなどから、無事にCRA(臨床開発モニター)への転職を成功させることができました。

とはいえ、このような方は非常に稀ですので、可能であれば20代、結婚をされる前にCRA(臨床開発モニター)へ転職されると良いと思います。

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求人数が普通の状況です。CRA経験者を対象とした求人が中心で、CRA未経験者が応募できる求人は少なくなっています。

CRA(臨床開発モニター)への転職を成功させるためには、応募者の経歴や人柄だけでなく、応募するタイミングも大切な要素です。特にCRA未経験者は、応募できる求人数が少ないため、すぐに転職活動を始めたほうが良いでしょう。

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兵庫県の地域情報

特徴
兵庫県は近畿地方で最大の面積の県です。県庁所在地は神戸市で神戸港があります。
阪神甲子園球場、姫路城、宝塚歌劇団、神戸牛、明石焼きなどが有名です。

MR出身のCRAの口コミ

年収・給料
年収的には満足しています。(株式会社MICメディカル/2014年)
残業
残業をすることが推奨されていないため、常に残業をしない働き方が求められる。効率的な働き方に会社をあげて取り組んでいる。在宅勤務やフレックスなどを多くの社員が活用している。(コーヴァンス・ジャパン株式会社/2017年)
福利厚生・休日
有給取得が容易で在宅勤務も申請すれば可能である。フレックスタイム制であることもあって、女性のライフステージにあった働き方ができる。(例えば子供が小さいうちは在宅勤務を多くして早く仕事を始めて早く帰るなど)施設の場所などへの配慮もあり女性にとっては非常に働きやすい環境が整っている。福利厚生なども万全といって良い。賞与が3回支給されるが、業績が好調であるため、インセンティブの金額がとても増えている。(クインタイルズ・トランスナショナル・ジャパン株式会社/2017年)
福利厚生・休日
フレックスタイム制度のため、仕事を調整すれば早めに仕事を切り上げて役所や病院へ行くことも可能です。有給も仕事の都合がつけば、比較的取りやすい環境です。また、週に1回ノー残業デーが設けられており、会社として残業を抑制する方向です。
出産すると50000円のお祝い金と、健康保険組合から10万円近くが支給されます。育休は延長が可能なため、保育園が決まらなかった場合も融通がききます。(イーピーエス株式会社/2013年)
仕事のやりがい
様々なプロジェクトに関われるので、コミュニケーション能力や医師対応力、論理的な思考力だけでなく、プレゼンテーション能力や疾患や薬の知識、治験業界の仕組みなど幅広い知識が習得できます。臨床開発業界で働くための基礎知識は一通り身につくと思いますので、転職時に役立つと思います。他にも全国各地に出張できるため、旅行が好きな人であれば楽しく全国の医療機関を訪問できます。(イーピーエス株式会社/2012年)
成長性・安定性
派遣ではなく受託を増やす方向へと進んでいます。それと合わせて、オンコロジー領域やグローバル化を強化していますが、成果がでるまでには少し時間がかかりそうだと感じています。(株式会社インテリム/2015年)
年収・給料
年収のベースが上がり、他社外資系CROに負けない給与体系となりました。それに伴い離職率も低下し、転職される方が減ったと思います。新卒入社からいきなり高額の年収をもらっている方もいらっしゃるようです。(パレクセル・インターナショナル株式会社/2017年)
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