「CRO CRA」の記事 - CRAばんく

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株式会社インテリムの成長性・安定性: 良い点は...CROです。今後も会社を成長を続けていけると思います。会社はママさんモニターに優しいです。
悪い点は組織の透明性が低いと感じます。特に上層部は古参の社員が多く、なあなあになっている感じがします。グローバルへの対応が課題です。

CRA（臨床開発モニター）　 20代後半　その他　男性　 2019年

エイツーヘルスケア株式会社の退職: 原因は...CROへの派遣が... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター）　 20代後半　薬剤師　女性　 2019年

IQVIAサービシーズジャパン合同会社の福利厚生・休日: 良い点は...CROの最大手企業だけあり、様々な諸制度が整っていると思いました。在宅勤務の利用率が高いことや、自分なりのキャリアを作れるのはIQVIAならではだと思い...
悪い点は評価制度が少し曖昧だと思います。また、管理職の方はどなたも忙しそうにされており、将来に不安が残ります。

CRA（臨床開発モニター）　 20代後半　薬剤師　女性　 2019年

株式会社メディサイエンスプラニングの退職: 原因は...CROで働くこと... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター）　 20代後半　その他　女性　 2019年

CRAばんくのAIを活用して志望動機や自己PRを作成する

パレクセル・インターナショナル株式会社の成長性・安定性: 良い点は複数のグローバル製薬企業大手と長期のパートナーシップ契約を結んでいるため、急激に業績が悪化する可能性は低いと思います。
悪い点はCROの性質上避けられないかもしれませんが、人員数と受注数にずれが生じることが多々あり、人手不足になったり人あまりになったりすることがります。

CRA（臨床開発モニター）　 30代前半　その他　女性　 2019年

IQVIAサービシーズジャパン合同会社の成長性・安定性: 良い点は...CROであることです。
悪い点は合併してから、会... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター）　 20代後半　その他　女性　 2018年

イーピーエス株式会社の退職: 原因は...CROに押されていると感じたため。給与に不満はあったが、人間関係は良く、働きにくいと感じることは少なかった。

CRA（臨床開発モニター）　 30代前半　その他　男性　 2017年

IQVIAサービシーズジャパン合同会社の仕事のやりがい: 良い点は...CROです。
悪い点は欠点とまでは言えないが、給与が他の外資系と比べると低いこと、仕事量が多いことなど。

CRA（臨床開発モニター）　 30代前半　薬剤師　女性　 2019年

自分がもらえる年収を知る

IQVIAサービシーズジャパン合同会社の教育研修制度: 良い点は...CROの名に恥じない充実ぶりです。入社後はまずe-Learningで1ヵ月くらいかけて、SOPやGCP、コンプライアンスなどの社内トレーニングをこなします。その...
悪い点は英語が多いため、英語が苦手だと苦痛になるかもしれません。

CRA（臨床開発モニター）　 20代後半　その他　女性　 2019年

株式会社エスアールディの成長性・安定性: 良い点は...CROならではの働きやすい制度が多くあります。英語研修などの社内研修には力を入れており資金的な援助もあります。
悪い点は...CROはどこも将... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター）　 20代後半　その他　女性　 2020年

IQVIAサービシーズジャパン合同会社の仕事のやりがい: 良い点はCROとしては最も色々な経験を積むことができます。プロジェクトの種類が圧倒的に多いため、他社よりも濃密なキャリアを築くことができます。製薬会社で働...
悪い点は忙しいです。にも関わらず給与は他の内資より少し多い程度であることが不満です。別の外資のほうが100万前後高いということも聞いたことがあります。

CRA（臨床開発モニター）　 30代前半　その他　女性　 2020年

IQVIAサービシーズジャパン合同会社の成長性・安定性: 良い点は...CROであることは万人が異論がないところだと思います。グローバルのプリファード契約が多数あるため、仕事がなくなることはないと思います。成長性に...
悪い点はグローバルのプリファード契約が多数あるため仕事がなくなることはないですが、必ずこなさなければいけな仕事が多数あることになります。

CRA（臨床開発モニター）　 30代後半　薬剤師　男性　 2020年

転職できる応募先を知る

株式会社新日本科学PPDの人間関係: 良い点は以前は新日本科学の子会社であったため、日々の業務に何やら宗教チックな怪しい行いがあったようですが（ときどき聞かれる）、現在はそのようなものはありま...
悪い点は...CROと同じような社風になってしまうことも考えられると思います。

CRA（臨床開発モニター）　 20代後半　その他　女性　 2020年

Fortrea Japan株式会社の退職: 原因は...CROのなかでは高いが、仕事ができない人はPIPによる業績改善プログラムが行われ、退職なんてことも・・・。

CRA（臨床開発モニター）　 30代前半　その他　女性　 2021年

株式会社マイクロンの仕事のやりがい: 良い点は...CROのリーディングカンパニーを目指しており、特に画像解析は他社からも一目を置かれる存在です。イメージングに関する研修も多く、他社とは違ったイメー...
悪い点は画像解析は専門性が高く進歩も早いため、担当外の人がきちんと理解することは難しいと感じることも多いです。上司もあまり詳しくなかったりするため、手探り...

CRA（臨床開発モニター） DM（データマネージャー）・QC（品質管理）その他　 20代後半　その他　男性　 2021年

IQVIAサービシーズジャパン合同会社の仕事のやりがい: 良い点は業界大手で色々経験できるのはメリット。あらゆる製薬会社の案件がよせられている。
悪い点は...CROの場合、会... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター）　 30代前半　その他　男性　 2020年

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シミック株式会社の退職: 原因は...CROへ転職する... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター）　 30代前半　その他　男性　 2021年

株式会社リニカルの成長性・安定性: 良い点は...CROと異なり将来性があると感じた。他にも癌や中枢神経系の治験に強いとも聞き興味が増した。早くキャリアアップできそうだと考えた。
悪い点はモニター以外のキ... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター）　 20代後半　薬剤師　男性　 2022年

株式会社メディサイエンスプラニングの退職: 原因はCROであればどこも共通かもしれませんが、キャリアの幅が狭いと思います。モニターの後はリーダーを目指す道しかありません。働きやすさは十分でしたので、上昇志向があまりない方であれば長く働ける会社だと思います。

CRA（臨床開発モニター）　 20代後半　その他　男性　 2022年

株式会社マイクロンの成長性・安定性: 良い点は...CROとして実績があり、特定の臨床開発には確実な強みを発揮できる。
悪い点は...CROをうたって... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター）　 20代後半　その他　男性　 2022年

求人探しから入社・入職まで転職活動をサポート

サイネオス・ヘルス・ジャパン株式会社の教育研修制度: 良い点は...CROのため、研修制度の充実はこれからといった印象です。メンティ・バディ制度はあるため、一人で孤立することは少ないと思います。
悪い点は導入研修後に研修... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター）　 20代後半　その他　女性　 2022年

パレクセル・インターナショナル株式会社の成長性・安定性: 良い点は...CROである。
悪い点は経営方針に一貫性... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター）その他　 40代　その他　男性　 2022年

ICONクリニカルリサーチ合同会社の仕事のやりがい: 良い点は会社規定やシステムが全て英語のため、英語力を高められる環境だと思います。
悪い点は...CROによって主... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター）　 20代後半　薬剤師　女性　 2023年

株式会社新日本科学PPDの人間関係: 良い点は社員間のつながりを重視しているのは、サーモフィッシャーに買収された後も変わっていない。
悪い点は...CROも増えるな... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター）　 20代後半　その他　男性　 2022年

CRAばんくのAIを活用して面接に備える

株式会社メディサイエンスプラニングの成長性・安定性: 良い点は...CROであるのでネームバリューと安定性はある。しかし、グループであることの恩恵は多くない。
悪い点は...CROへの派遣は... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター）　 30代前半　その他　男性　 2023年

エイツーヘルスケア株式会社の退職: 原因は...CROへ転職する... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター）　 20代後半　その他　男性　 2023年

株式会社インテリムの福利厚生・休日: 良い点は産休育休も取得しやすく、中抜け制度があるなど、働きやすい制度は一通りそろっている。有給も取得しやすい。
悪い点は...CROのように分業による効率の追求ができていない。

CRA（臨床開発モニター）　 20代後半　その他　女性　 2022年

株式会社リニカルの成長性・安定性: 良い点はグローバル事業においては、日本が本社という位置づけになります。日本から、米国や欧州などと頻繁に連絡を取り合うため、日本の視点で海外と仕事を行えるこ...
悪い点は...CROとして、最もグローバル展開に成功した会社です。しかしながら、社風は昔ながらの体育会系です。多くの人が抱くグローバル企業のイメージとのギャップ...

CRA（臨床開発モニター）　 20代後半　薬剤師　男性　 2023年

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イーピーエス株式会社の成長性・安定性: 良い点は...CROでは、オンコロジー領域の試験においてはトップです。オンコロジー領域の経験はキャリアとしても評価されやすいので、自分にとっても転職市場での価値...
悪い点は英語が得意な社員が多くありませんので、会社として考えたときに、グローバル試験への対応に不安があると思います。

CRA（臨床開発モニター）　 30代前半　その他　男性　 2022年

株式会社メディサイエンスプラニングの成長性・安定性: 良い点はエムスリーが母体のため、会社の経営は安定していると思います。
悪い点は...CROは、クライ... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター）　 20代前半　その他　女性　 2023年

エイツーヘルスケア株式会社の福利厚生・休日: 良い点は...CROの中では、最もワークライフバランスを重視している会社だと思います。伊藤忠商事のグループ企業であることや、完全フレックスであること、女性の割合...
悪い点はその分、年収も相応です。QC部門に強いことで他社との差別化していますが、オーバークオリティになって弱みになっているかもしれません。

CRA（臨床開発モニター）　 20代後半　その他　女性　 2023年

株式会社インテリムの成長性・安定性: 良い点は最近はもっぱら再生医療に舵をきっており、アジアへの進出にとても力を入れています。
悪い点は...CROとは言えな... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター）その他　 20代後半　その他　男性　 2023年

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パレクセル・インターナショナル株式会社の仕事のやりがい: 良い点は外資系であるため、英語の書類を読んだり書いたりする機会は多いです。上司が外国人の場合もあります。英語を使いたい人にはよい環境だと思います
悪い点は...CROに比べると... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター）　 20代後半　その他　男性　 2022年

エイツーヘルスケア株式会社の福利厚生・休日: 良い点は...CROより充実していると思う。伊藤忠商事のグループだからだと思う。IT関連のソフトウェアも常に新しいものが導入されている。
悪い点は福利厚生や休日に大きな不満はない。

CRA（臨床開発モニター）　 20代後半　薬剤師　男性　 2023年

ICONクリニカルリサーチ合同会社の成長性・安定性: 良い点は...CROではトップ3の規模に入ること。
悪い点は外資あるあるで、... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター）　 30代前半　その他　女性　 2023年

パレクセル・インターナショナル株式会社の成長性・安定性: 良い点は...CROであるため知名度が高い。
悪い点は個々人の働きやす... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター）　 20代後半　その他　男性　 2023年

求人探しから入社・入職まで転職活動をサポート

エイツーヘルスケア株式会社の福利厚生・休日: 良い点は...CROの中でも上位だと思います。
悪い点は...CROに比べて劣ります。

CRA（臨床開発モニター）　 20代後半　その他　女性　 2023年

イーピーエス株式会社の福利厚生・休日: 良い点は...CROもあると聞きますが、イーピーエスはコロナ禍後も在宅勤務を変わらずに利用し続けることができています。
悪い点はプロジェクトによりますが、だいたいの時期で残業が多いです。

CRA（臨床開発モニター）その他　 30代後半　その他　男性　 2024年

サイネオス・ヘルス・ジャパン株式会社の人間関係: 良い点は他の社員とのコミュニケーションは最低限で済みます。
悪い点は...CROから高い給与で引き抜いた社員が多くを占めているせいもあり、組織の全体像は不明瞭です。

CRA（臨床開発モニター）　 30代後半　その他　女性　 2023年

株式会社マイクロンの仕事のやりがい: 良い点はアットホームな会社。社員の自主性も尊重してくれ、自身で意思に沿ったキャリアを築くことが可能。キャリアアップのために学会などへ行ったり、本を購入する...
悪い点は...CROも手がけて... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター）　 30代前半　看護師　女性　 2023年

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イーピーエス株式会社の成長性・安定性: 良い点はプリファード契約など安定した受託件数があり、多くの経験を積めると思います。
悪い点は...CROと比べれば比率は少ないかなと思います。

CRA（臨床開発モニター）　 20代後半　看護師　女性　 2023年

イーピーエス株式会社の教育研修制度: 良い点は...CRO協会の試験を受けるまでに社内でプレテストを実施しますが、そちらもしっかりフォローをしていただけます。
悪い点は研修が長く、またアサインされても独り立ちするまで時間がかかる印象です。

CRA（臨床開発モニター）　 20代後半　看護師　女性　 2023年

IQVIAサービシーズジャパン合同会社の成長性・安定性: 良い点は...CROであることは間違いないと思う。チャレンジできるフィールドは多く、会社としては社員のキャリア形成に積極的に取り組んでいる。管理職やスペシャリス...
悪い点はCROで経験できないことはIQVIAであっても経験できない

CRA（臨床開発モニター）　 20代後半　その他　女性　 2024年

IQVIAサービシーズジャパン合同会社の人間関係: 良い点はリモートワークであっても、リーダーとは定期ミーティングやチャットでこまめに連絡を取り合っていたので、コミュニケーションしづらいと感じるような場面は...
悪い点は...CROよりは透明性は高いのだろとは思います。

CRA（臨床開発モニター）　 20代後半　看護師　女性　 2024年

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パレクセル・インターナショナル株式会社の福利厚生・休日: 良い点はリモートワークは利用しやすい。
悪い点は...CROのトレンド... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター）　 30代後半　その他　女性　 2024年

株式会社リニカルの成長性・安定性: 良い点は海外進出に積極的であること周囲の社員と連携しやすい（在宅勤務が利用できないため）
悪い点は...CROの下請けの... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター）　 20代後半　その他　男性　 2024年

IQVIAサービシーズジャパン合同会社の成長性・安定性: 良い点はとにかくキャリア開発に積極的です。色々な仕事を経験して成長することができます。会社としても仕事の豊富さを強みとして認識しているようで、キャリア...
悪い点は...CROでは経験できないことも存在します。

CRA（臨床開発モニター）　 20代後半　その他　男性　 2024年

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IQVIAサービシーズジャパン合同会社の成長性・安定性: 良い点は業界TOPの規模があり継続的な依頼があるため安定性は高いです。また、外注業務を内製化すれば、さらなる成長も期待できると思います。
悪い点は...CROがいくつも誕生していおり、以前のようにIQVIA一強とは言えなくなってきています。

CRA（臨床開発モニター）　 20代後半　薬剤師　男性　 2025年

株式会社リニカルの仕事のやりがい: 良い点はモニタリングに特化していることで高い専門性を持ち、グローバルな案件に携われる機会もある。
悪い点は...CROからのサブ... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター）　 20代後半　薬剤師　男性　 2024年

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