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シミック株式会社

企業情報

設立: 2012年1月4日

代表者: 代表取締役CEO　中村和男

従業員数: 2,117名（2022年9月現在）　※グループ全体7,700名（2023年10月現在）

資本金: 1億円

本社所在地: 東京都港区芝浦1-1-1

ホームページ: https://www.cmicgroup.com/

総合評価

クチコミシミック株式会社
業界平均

総合評価
59.1点
（206件の平均）

平均年収: 約535万円（55人）

平均残業時間: 約28.6時間/月（14人）

シミック株式会社のMRのクチコミ新着一覧

CRA（臨床開発モニター）の面接

結果: 面接不採用

印象
最初に簡単な会社... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター）　

20代後半　

男性　

2016年　

2017年2月1日

CRA（臨床開発モニター）の福利厚生・休日

良い点
女性が多い職場のため、女性が働きやすい環境です。女性の管理職も多いです。
産休も容易に取得でき、職場へ復帰後はCRAサポートやその他の品質管理で働くこともできます。CRAとして戻る場合は出張がないように担当施設を配慮いただけます。勤務時間はフレックスが導入されており、時短勤務も可能です。そのため、女性の離職率は低いと思います。
オフィスも駅から直結しているため、雨などの日は便利です。

悪い点
弱点は給与の低さ... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター）　

30代前半　

女性　

2016年　

2016年3月29日

CRA（臨床開発モニター）の仕事のやりがい

良い点
小さいプロジェクトのほうが自分の業務が承認申請につながっている実感を得やすく、社会貢献をしている実感を得られます。また、製薬会社の評価も分かりやすいため、業務自体のモチベーションを高めやすいです。

悪い点
大きなプロジェク... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター）　

30代前半　

男性　

2015年　

2015年12月3日

CRA（臨床開発モニター） DM（データマネージャー）・QC（品質管理）事務の福利厚生・休日

良い点
男性よりも女性のほうが働きやすい環境だと言えます。なぜなら育休後に色々な面で優遇されるからです。育休後は時短とフレックスを併用して働くことが可能で、多くは間接部門などのモニターサポート的な職種へと配属になります。仮にCRAを続けるとしても担当施設は出張がない近場が割り当てられます。感覚としては好きなときに働いたり休んだりできる感じで、育児と仕事を両立しながらそれなりの給料をもらえる割の良い仕事になります。