「パレクセル・インターナショナル株式会社」の記事

サイト内検索

※複数ワードはスペース区切りで入力できます。

他の人はこちらも検索：

AI

AIアシスタントが検索内容の傾向を分析しています

パレクセル・インターナショナル株式会社の退職

原因は中途採用の給与ア... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター） 　 30代前半 　 その他 　 男性 　 2014年

パレクセル・インターナショナル株式会社の成長性・安定性

良い点はグローバルスタディに強く、受託量も多いので、今後も成長が期待できる。IT化がかなり進んでいるため、より使いやすくなれば更に成長できると思われる。
悪い点は外資系なのでトッ... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター） 　 20代後半 　 その他 　 男性 　 2015年

パレクセル・インターナショナル株式会社の退職

原因はグローバル企業な... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター） 　 30代前半 　 その他 　 女性 　 2015年

パレクセル・インターナショナル株式会社の成長性・安定性

良い点はグローバルなネットワークがあり、多くの製薬メーカーとパートナーシップ契約を結んでいるため安定している。
悪い点は自社EDCを使用して... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター） 　 30代前半 　 その他 　 男性 　 2014年

パレクセル・インターナショナル株式会社の仕事のやりがい

良い点は英語を使用して書類を作成することになるため、慣れるまでが大変です。その分、やりとげた時の達成感は非常に大きかったです。また、外資系で個人主義ではあ...
悪い点は福利厚生がほとんどありません。また、海外とのやり取りに不慣れな上司ですと、日本の状況を理解してもらえないため、不都合なルールで仕事をするはめになり...

CRA（臨床開発モニター） 　 30代前半 　 その他 　 女性 　 2014年

パレクセル・インターナショナル株式会社の教育研修制度

良い点は評価制度の仕組み自体はきちんとしています。最近は給与水準も高くなってきており、年功序列的なものは少ないため、頑張れば評価されて年収に反映されやすく...
悪い点は教育研修はきちんと行われますが、英語ベースであるものがほとんどで、そもそもの内容を理解できないことも多々ある。

CRA（臨床開発モニター） 　 20代後半 　 薬剤師 　 女性 　 2016年

パレクセル・インターナショナル株式会社の成長性・安定性

良い点は日本はアジアの一支店という位置づけで、売上の多くをヨーロッパやアメリカが占めています。そのため、海外の状況によって日本オフィスも大きな影響を受けま...
悪い点は日本の業績が良くても、ヨーロッパやアメリカの業績が悪いと給与が下がります。

CRA（臨床開発モニター） 　 30代前半 　 その他 　 女性 　 2014年

パレクセル・インターナショナル株式会社の教育研修制度

良い点は研修はグローバルで統一されており、各自パソコンでLMSを受講していきます。内容は英語ベースとなっており、英語が苦手な人はついていくだけでも大変ですが、...
悪い点は研修は自己学習が... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター） 　 30代前半 　 薬剤師 　 女性 　 2014年

パレクセル・インターナショナル株式会社の仕事のやりがい

良い点は年齢性別に関係がなく成果が出た人が評価される仕組みの会社です。年齢が若い女性でも、優秀な人はどんどん出世できます。女性優位な社風になりつつあります。
悪い点は反面、成果が出ていない人は出世できません。

CRA（臨床開発モニター） 　 30代前半 　 その他 　 女性 　 2016年

パレクセル・インターナショナル株式会社の人間関係

良い点はゴルフなど色々なサークルがあり、仕事でつながりは全くなくても社外でつながっている社員がいたりします。比較的アットホームな社風です。
悪い点は組織が大きくなるにつれてアットホームさは減少していると思います。また、隣の部署でどのような仕事をやっているのか全く分からない部分があります。

CRA（臨床開発モニター） 　 30代前半 　 その他 　 女性 　 2016年

パレクセル・インターナショナル株式会社の教育研修制度

良い点は多くの教育プログラムが用意されていますので、英語が得意な人にとっては学ぶ機会は豊富にあると思います。
悪い点は教育制度がパレク... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター） 　 20代後半 　 薬剤師 　 男性 　 2017年

パレクセル・インターナショナル株式会社の人間関係

良い点は女性が多いので、女性にとっては働きやすそうです。とても自由な社風で上下関係にあまり気を遣う必要もありません。上使に対しても普通に「さん」づけでOKで...
悪い点は女性が多いため、... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター） 　 20代後半 　 薬剤師 　 男性 　 2017年

パレクセル・インターナショナル株式会社の教育研修制度

良い点はフレックス制なので勤務時間を自分で調整しやすい。プロジェクトにもよるかも知れないが休みは比較的取りやすいと思う。
悪い点は配属前に希望の領... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター） 　 30代前半 　 その他 　 女性 　 2016年

パレクセル・インターナショナル株式会社の教育研修制度

良い点はEラーニングのカリキュラムが充実している（ただし、ローカライズされていない）
悪い点は新卒入社の方が多... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター） 　 30代前半 　 その他 　 女性 　 2017年

パレクセル・インターナショナル株式会社の仕事のやりがい

良い点はグローバル企業でありグローバルな仕事に携われる。また、近年、給与のベースアップがあったため年収も上位に位置づけられるようになった。中途入社をされる...
悪い点は新人が多すぎて教... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター） 　 20代後半 　 MR 　 男性 　 2017年

パレクセル・インターナショナル株式会社の教育研修制度

良い点は自ら学ぶ姿勢があれば、利用できるツールは色々と用意されています。ただし、利用は自主性に任されている部分が多く、結局は現場で仕事を覚えていくことにな...
悪い点は周囲を見渡せば新... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター） 　 30代前半 　 MR 　 男性 　 2017年

パレクセル・インターナショナル株式会社の人間関係

良い点は精神的に強くて自己主張ができる人にとっては良いと思います。
悪い点は女性が多く、発言... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター） 　 30代前半 　 MR 　 男性 　 2017年

パレクセル・インターナショナル株式会社の仕事のやりがい

良い点はグローバル試験やオンコロジー領域の仕事が多いため旬の経験を身につけられます。キャリアはつめる環境と言えそうです。
悪い点は残業を減らす取り組みが行われていますが、そもそも外勤が多い仕事であるため、実効性には疑問符がつきます。

CRA（臨床開発モニター） 　 30代前半 　 MR 　 男性 　 2017年

パレクセル・インターナショナル株式会社の成長性・安定性

良い点は良くも悪くもアメリカボストンに本社がある会社の日本支社といった感じで、こちらにはあまり決定権がなさそうです。色々な指示が海外からあり、日本支社は基...
悪い点は新卒を大量に採用... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター） 　 30代前半 　 その他 　 女性 　 2017年

パレクセル・インターナショナル株式会社の福利厚生・休日

良い点は外資系のため、男女差は感じません。出産から復帰して時短勤務をされている方も多いですし、男性でも育休を取っている方が多いです。ある程度の経験を積めば...
悪い点は仕事柄やむを得ませんが、上司やチームによって労働環境は変化します。とはいえ、新卒の育成が手間に感じる部分を除けば比較的良好な環境だと思います。

CRA（臨床開発モニター） 　 30代前半 　 その他 　 女性 　 2017年

パレクセル・インターナショナル株式会社の福利厚生・休日

良い点はママさんモニターが多いので働きやすいと思います。在宅勤務などの制度もあります。
悪い点は出産後も働きやすいのですが、仕事が少なくなるわけではありませんので、ある意味では出産前よりも忙しくなると言えます。育児と仕事を両方ともがんばりたい...

CRA（臨床開発モニター） 　 20代後半 　 薬剤師 　 女性 　 2017年

パレクセル・インターナショナル株式会社の福利厚生・休日

良い点は有給が取得しやすく100％の消化も可能です。女性の管理職や、出産から復帰される方も多いです。フレックス制のため柔軟に労働時間をコントロールできます。
悪い点は日系CROよりはやはりドライな環境です。そのため、サポート型の性格の人よりも、自立していて自分で責任を持って仕事をこなせる方のほうが向いていると思いま...

CRA（臨床開発モニター） 　 20代後半 　 MR 　 女性 　 2017年

パレクセル・インターナショナル株式会社の成長性・安定性

良い点は日本では古くから展開しており、知名度もあるため仕事がやりやすかった。
悪い点は米パレクセルが投... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター） 　 20代後半 　 薬剤師 　 女性 　 2017年

パレクセル・インターナショナル株式会社の教育研修制度

良い点は英語に触れる機会が多いので、グローバル治験を担当すれば、自然と英語力があがっていく。
悪い点は教育環境について... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター） 　 20代後半 　 その他 　 男性 　 2017年

パレクセル・インターナショナル株式会社の仕事のやりがい

良い点は女性のほうが多い。管理職も多い。ジェンダーによる差は全くなし。
悪い点は体力的になかなか... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター） 　 30代後半 　 その他 　 女性 　 2017年

パレクセル・インターナショナル株式会社の教育研修制度

良い点はグローバルな経験を積める点は良いです。
悪い点はみなさんもおっし... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター） 　 20代後半 　 薬剤師 　 女性 　 2016年

パレクセル・インターナショナル株式会社の仕事のやりがい

良い点は・グローバル企業であり、日常的に英語が使用できること・女性が6割以上と多く、性別による差がないこと
悪い点は・グローバルの意向による変更が多く、計画的に物事を進めにくいこと

CRA（臨床開発モニター） 事務 その他 　 30代後半 　 その他 　 女性 　 2017年

パレクセル・インターナショナル株式会社の福利厚生・休日

良い点は・ノー残業デーが週に2回あること・在宅勤務が利用できること・バックアップ体制があるため、長期の有給も取得できること・業界標準を意識した制度が構築...
悪い点は・スピートと効率化に追われること

CRA（臨床開発モニター） 事務 その他 　 30代後半 　 その他 　 女性 　 2017年

パレクセル・インターナショナル株式会社の成長性・安定性

良い点は風通しが悪い社風ではないのですが、基本的なスタイルは自分の仕事だけやって、後は休みを取ることに集中する感じで、個人が自由にフォローするだけで、組織...
悪い点はPamplona Capital ... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター） 　 20代後半 　 その他 　 男性 　 2017年

パレクセル・インターナショナル株式会社の教育研修制度

良い点は教育が手薄をいう声が多いパレクセルですが、新卒の教育プログラムが以前よりも手厚くなっていると感じます。
悪い点は中途に関しては相... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター） 　 30代前半 　 薬剤師 　 女性 　 2018年

パレクセル・インターナショナル株式会社の福利厚生・休日

良い点はこの業界の特徴だと思いますが、女性が働くための制度が一通り揃っています。そのなかでもパレクセルは女性が働きやすいイメージがあり、きちんと仕事をした...
悪い点は特になし。

CRA（臨床開発モニター） 　 30代前半 　 薬剤師 　 女性 　 2018年

パレクセル・インターナショナル株式会社の退職

原因は新卒で入ったが、... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター） 　 20代後半 　 その他 　 男性 　 2018年

パレクセル・インターナショナル株式会社の仕事のやりがい

良い点はグローバル試験に配属されてバリバリと経験を積むことができた。英語の使用頻度も多く、気づいたら英語を使って仕事をこなせるようになっていた。実力主義の...
悪い点は国内試験が増加していると感じる。グローバル試験のみやりたい人にとってはマイナス。体制変更など会社で何がおきているか、現場にはさっぱり分からない。人...

CRA（臨床開発モニター） 　 20代後半 　 薬剤師 　 女性 　 2019年

パレクセル・インターナショナル株式会社の退職

原因は買収された後にギ... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター） 　 20代後半 　 その他 　 女性 　 2018年

パレクセル・インターナショナル株式会社の福利厚生・休日

良い点は社員間で感謝の気持ちを伝えるRecognition Programという制度があり、社員のモチベーションを高める工夫がされています。Recognition Pointは社員間以外にも...
悪い点は業務量をコントロールするのは会社や上司ではなく自分になるため、できない仕事まで引き受けてしまうと、後から泣きをみるはめになります。

CRA（臨床開発モニター） 　 20代後半 　 薬剤師 　 男性 　 2019年

パレクセル・インターナショナル株式会社の福利厚生・休日

良い点は有給の取得が当日に申請しても許可がおりるなど自由度が高い。在宅勤務は他社より遅れていたが、ようやく導入された。
悪い点は在宅勤務は3年以上の就業など利用に制限があるため使いやすいとは言えない。

CRA（臨床開発モニター） 　 20代後半 　 その他 　 女性 　 2019年

パレクセル・インターナショナル株式会社の成長性・安定性

良い点は複数のグローバル製薬企業大手と長期のパートナーシップ契約を結んでいるため、急激に業績が悪化する可能性は低いと思います。
悪い点はCROの性質上避けられないかもしれませんが、人員数と受注数にずれが生じることが多々あり、人手不足になったり人あまりになったりすることがります。

CRA（臨床開発モニター） 　 30代前半 　 その他 　 女性 　 2019年

パレクセル・インターナショナル株式会社の教育研修制度

良い点は多種多様なEラーニングを指示に従ってこなしていくスタイル。Eラーニング以外の研修はほとんどない。
悪い点はEラーニングは理解... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター） 　 30代後半 　 その他 　 男性 　 2017年

パレクセル・インターナショナル株式会社の仕事のやりがい

良い点は常に主体的な行動が求められる。周囲が進んでなにかをやってくれることはない。主体的に動けば反応はある。仕事を覚えてさえいれば自ら計画を立てて、自...
悪い点は助けてほしいときは「助けてほしい」と言うまで誰も助けてくれない。新人には辛い。空気は誰も読んでくれないので、常に「主体的に動く」が自分の合言葉にな...

CRA（臨床開発モニター） 　 30代前半 　 その他 　 女性 　 2020年

パレクセル・インターナショナル株式会社の退職

原因は新薬開発の見通し... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター） 　 30代前半 　 その他 　 男性 　 2019年

パレクセル・インターナショナル株式会社の退職

原因はモニターの必要性... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター） DM（データマネージャー）・QC（品質管理） その他 　 30代前半 　 その他 　 男性 　 2020年

パレクセル・インターナショナル株式会社の教育研修制度

良い点はグローバルの経験が積める
悪い点は今も昔も変わらず... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター） 　 20代後半 　 その他 　 男性 　 2020年

パレクセル・インターナショナル株式会社の福利厚生・休日

良い点は外資系でもあり、有給はネゴをさぼらなければ気兼ねなく取得できる。
悪い点は休日であっても病... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター） 　 20代後半 　 その他 　 男性 　 2020年

パレクセル・インターナショナル株式会社の成長性・安定性

良い点はコロナの影響により完全在宅のフレックス勤務となっている。
悪い点は自社で開発したIT... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター） 　 20代後半 　 その他 　 男性 　 2020年

パレクセル・インターナショナル株式会社の人間関係

良い点は外資ですが、会社への帰属意識を高めるクラブ活動などの取り組みが活発に行われており、外資ではあるが内資の部分も持ち合わせている会社だと思います。
悪い点は帰属意識を高める... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター） 　 30代前半 　 その他 　 女性 　 2021年

パレクセル・インターナショナル株式会社の退職

原因は外資系あるあるか... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター） 　 30代前半 　 その他 　 女性 　 2020年

パレクセル・インターナショナル株式会社の退職

原因はCOVID-19の影響に... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター） 　 20代後半 　 その他 　 男性 　 2021年

パレクセル・インターナショナル株式会社の退職

原因は日本の業績が悪い... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター） 　 30代前半 　 薬剤師 　 男性 　 2021年

パレクセル・インターナショナル株式会社の教育研修制度

良い点は新卒は多少はきち... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
悪い点は教育体制は整って... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター） 　 30代前半 　 薬剤師 　 男性 　 2021年

パレクセル・インターナショナル株式会社の退職

原因は投資会社に買収さ... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

CRA（臨床開発モニター） 　 30代前半 　 その他 　 女性 　 2021年

AI

AIアシスタントがアドバイスを考えています

人気のキーワード

コーヴァンス・ジャパン株式会社 エイツーヘルスケア 倍率 イーピーエス 課長 年収 新日本科学PPD 評判 コーヴァンス 年収 cro 薬剤師 cro業界 衰退 治験 志望動機 ラインマネージャー 違い 会社 cro 就職 株式会社エスアールディ 安全性情報担当者 パレクセル 買収 電話 土日 DOTワールド 評判 症例登録 臨床開発 新日本科学ppd 倍率 製薬

転職サポート申し込みはこちら

ステップ1

まずは申し込み。入力は1分で終わります。

ステップ2

希望にマッチした求人情報を提供します。

ステップ3

書類選考・面接

ステップ4

内定・入社

入社後もずっとサポート！

• CRA
  とは
• CRAの
  仕事内容
• CRAの
  一日と一週間
• CRAの
  給与
• CRAの
  よくある質問
• CRAの
  評判・口コミ
• CRAに
  なるには
• CRAの
  資格
• CRO
  ランキング
• CRO
  とは
• 臨床開発
  用語集
• 製薬会社と
  CROの違い
• CROから
  製薬会社へ転職
• CROとSMOの
  違い
• 受託型と派遣型
  CROの違い
• CRAとCRCの
  違い
• 2026年4月からの転職
• CRA経験特集
• CRA未経験特集
• 薬剤師特集
• MR特集
• 看護師特集
• 臨床検査技師特集
• 保健師特集
• 獣医師特集
• 理系大卒・院卒特集
• CRC経験者特集