株式会社メディサイエンスプラニングのクチコミ新着一覧

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メディサイエンスプラニング

企業情報企業情報

設立設立
1982年9月20日
代表者代表者
浦江 明憲
従業員数従業員数
1,010名　※2021年1月現在
資本金資本金
1億円
本社所在地本社所在地
東京都港区赤坂一丁目11番44号　赤坂インターシティ
ホームページホームページ
http://www.mpi-cro.co.jp/

ランキング総合評価

口コミは情報の信頼性に欠けるため、参考程度に留めましょう。

クチコミ株式会社メディサイエンスプラニング
クチコミ業界平均

総合評価
58.4点
（45件の平均）

平均年収
約565万円 （13人）
平均残業時間
約31.3時間/月（4人）

口コミ株式会社メディサイエンスプラニングのクチコミ新着一覧

薬剤師 MR 看護師 保健師 臨床検査技師 その他

CRA（臨床開発モニター） の年収・給料　 口コミ評価3点
年収
約500万円
  • 良い点
    新卒で入社して4年目で、150万ほどの賞与を含めて年収が500万弱になります。
  • 悪い点
    上のポジションに空きがないため、昇給しても昇進は期待できません。平社員の期間が10年以上になる人も珍しくありません。

    新卒で入社された方は一律で昇給しており、同期の間で差はありません。その後は相対評価となり少しずつ差がで生まれる仕組みとなっています。

職種CRA（臨床開発モニター） 年齢20代後半　 資格その他　 性別男性　 在籍時期2021年　 投稿日付2021年3月3日
CRA（臨床開発モニター） の年収・給料　 口コミ評価3点
年収
約450万円
  • 良い点
    新卒3年目で年収430万前後です。そのうち賞与が120万ほどを占めます。昇給は入社して3年目までは1万ほどです。TOEIC報奨金制度があり、870点以上を取得すれば30万ほどもらえます。
  • 悪い点
    仕事がない時期があるため、年収を上げたくても仕事ができないときがあります。もどかしい気持ちが強くなり、モチベーションが下がります。

職種CRA（臨床開発モニター） 年齢20代後半　 資格その他　 性別男性　 在籍時期2020年　 投稿日付2020年3月4日
CRA（臨床開発モニター） の成長性・安定性　 口コミ評価3点
  • 良い点
    福岡に支店がある理由は、相生会グループの治験（主に一相）のモニタリングを請け負っているからです。そのため、福岡支店は規模が小さいながら、今後も存続していくと思われます。
  • 悪い点
    安定性はありますが成長性はありません。東京などのようにたくさんのグローバル治験を受託で行っているわけではありませんので、キャリアアップは望めません。非常にローカルな仕事です。

職種CRA（臨床開発モニター） 年齢30代前半　 資格その他　 性別男性　 在籍時期2017年　 投稿日付2020年1月28日
CRA（臨床開発モニター） の福利厚生・休日　 口コミ評価3.5点
  • 良い点
    プライベートを充実させやすい会社である。
  • 悪い点
    これといった特徴はない。

職種CRA（臨床開発モニター） 年齢20代後半　 資格その他　 性別男性　 在籍時期2018年　 投稿日付2019年11月25日
CRA（臨床開発モニター） の退職　 口コミ評価2点
  • 原因
    これといった特徴がない。受託数が減ってきており、今後は厳しくなっていくことが予想されるが、打開策はないように思う。ジリ貧か。

職種CRA（臨床開発モニター） 年齢20代後半　 資格その他　 性別男性　 在籍時期2018年　 投稿日付2019年11月25日
CRA（臨床開発モニター） の年収・給料　 口コミ評価4点
年収
約600万円
  • 良い点
    550～600万ぐらいが社員のボリュームゾーンだと思います。賞与は業績給を含めて5～5.5ヶ月ぐらい、年収に占める賞与の割合が高めだと思います。半年ごとに査定があり、過去2年間の合計で昇格が決まります。

    有給は100％消化できるうえ、勤務時間も自由度が高いため、給与についての不満はありません。
  • 悪い点
    悪い点はあまり思いつきませんが、上層部が古い考えの人がおおいぐらいでしょうか。

職種CRA（臨床開発モニター） 年齢20代後半　 資格その他　 性別男性　 在籍時期2019年　 投稿日付2019年7月22日
CRA（臨床開発モニター） の退職　 口コミ評価2点
  • 原因
    治験のe化が計画通りに進んでいるのかは疑問です。私が仕事をするうえで、そのようなプロジェクトに携わることはありませんでした。IT化はどの会社も取り組んでいますから、少し大げさに言い過ぎのように感じます。仕事量が少なく待機期間が多かったため、転職をしました。経験が少なかったため転職活動にとても苦労しました。社風はゆったりしていますので、きちんとアサインされていれば、もう少し違った道になったと思うと残念です。どのような業務にアサインされるかどうかは運の要素が大きいため、新卒カードを使ってまでCROで働くことはあまりお勧めしません。

職種CRA（臨床開発モニター） 年齢20代後半　 資格その他　 性別女性　 在籍時期2019年　 投稿日付2019年6月23日
CRA（臨床開発モニター） の退職　 口コミ評価2点
  • 原因
    在宅勤務制度があっても、実際に使うことが難しいため。

職種CRA（臨床開発モニター） 年齢20代後半　 資格その他　 性別女性　 在籍時期2016年　 投稿日付2018年12月15日
CRA（臨床開発モニター） の退職　 口コミ評価2点
  • 原因
    役職者がメーカーからの転職者で占められているため、生え抜き社員が今から役職につくのことはかなり困難だと思います。そのため、男性の新卒社員はどこかのタイミングで転職される人が多いです。

職種CRA（臨床開発モニター） 年齢20代前半　 資格その他　 性別男性　 在籍時期2018年　 投稿日付2018年12月3日
CRA（臨床開発モニター） の仕事のやりがい　 口コミ評価2.5点
  • 良い点
    のんびりまったり。前例を踏襲してレールから外れないこと。
  • 悪い点
    新しいことを自ら始めることは難しい。

職種CRA（臨床開発モニター） 年齢20代前半　 資格その他　 性別男性　 在籍時期2018年　 投稿日付2018年11月15日
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