シミック株式会社
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英語力を生かせる!リーディングカンパニーでのPV(安全性情報担当者)【未経験者歓迎】

本社所在地:
東京都港区芝浦1-1-1
資本金:
1億円
設立年月日:
2012年1月4日
従業員数:
2,017名(2018年10月現在) ※グループ全体6,535名(2018年10月現在)
  • 未経験OK未経験OK
  • 土日休み土日休み
  • 業界大手業界大手
  • 研修充実研修充実
  • フレックスタイムフレックスタイム

シミック株式会社

シミック株式会社

日本で初めてCROビジネスをスタートしたCROを代表するパイオニア企業

PR1
受託数・疾患領域ともにトップクラスの実績を誇ります。
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英語教育にも力を入れています。
PR3
フラットで風通しのよい社風です。

シミック株式会社のイメージビジュアル

募集要項

まずは基本的な労働条件をチェックしましょう。
仕事内容
国内外の医薬品、医療機器に関する有害事象、副作用情報、不具合情報の収集、評価、報告を行う業務です。

・安全性情報に関する症例報告評価、データベース入力
・安全性情報に関する症例報告書の作成
・安全性情報に関する翻訳(英日・日英)
・文献スクリーニングなど

受託数・疾患領域ともにトップクラスの実績を誇ります。

日本におけるCROビジネスのリーディングカンパニーです。わが国でのCROマーケットの創出から先駆的に関わり、現在、受託数はトップクラスの実績を有しています。また、幅広い疾患領域を網羅。規模だけでなく、サービスの品質も高く評価され、グローバルファーマ、国内大手製薬企業からプリファード・ベンダーに選ばれております。

モニター職の従業員数は800人以上。CROとして初めて第一種医薬品製造販売業許可を取得し、医薬品の製造受託を受けるCMO事業、オーファンドラッグの自社開発を行うIPD事業の立ち上げなど、他CROにはない新しい取り組みも積極的に行っています。製薬メーカー機能の大半を有していることが、既存のCROの概念からすると、大きな差別化になります。

1998年に韓国で最初のCROを立ち上げていち早くアジアに進出し、現在では、韓国、中国、シンガポール、マレーシア、香港、フィリピン、ベトナムに現地法人を有しています。国内での事業基盤を固めていくと共に、アジアでの医薬品開発のサポート体制も一層強化しています。 現状治験のうち、半分前後はグローバルスタディとなっています。それに伴い、社内での英語研修には力を入れています。

英語教育にも力を入れています。

国際展開を積極的に進めているシミックでは英語教育にも力を入れています。希望者向け、選抜者向けと2つのコースがあり、全員が英語で実習を受けることができます。また、日常会話だけではなく、英文でのモニターレポートの記入方法など、実務に直結するスキルも身につけることが可能です。

フラットで風通しのよい社風です。

シミックの社風は一言で言うなら「風通しのよい会社」です。新卒社員の企画提案がカタチになった社内カフェがあったり、経営に関してCEOに送ったメールに直接返信がきたりすることもあります。また、年齢や役職に関係なく、多様な考えを遠慮なくぶつけ合いながら最適な解決策を見つけ出していくという社風です。

雇用形態
正社員(試用期間3ヶ月間の給与や待遇は変わりません)※雇用期間に定めなし
契約社員(雇用期間半年~1年、正社員登用あり)
勤務地
東京都 港区芝浦1-1-1 浜松町ビルディング
地図
最寄り駅
JR、東京モノレール「浜松町」駅南口 徒歩5分
都営地下鉄大江戸線・浅草線「大門」駅B2出口 徒歩8分
ゆりかもめ「日の出」駅西口 徒歩6分
応募条件
(1)
・英語力(TOEIC600点以上)
・社会人経験3年以上
・有資格者(薬剤師、獣医師、看護師、臨床検査技師等)

(2)
・英語力(TOEIC700点以上、英検準1級程度が目安)
・社会人経験3年以上
・次のいずれかに当てはまる方
A)翻訳会社等で、医療系の日→英翻訳の実務経験が1年以上あること(安全性情報に関する翻訳経験あれば尚可)
B)臨床開発業務(CRA、CRC、QC、QA、MWなど)の経験者
C)理系(バイオ、医療、生物学、生命科学等)のバックグラウンドがある方で、PV業務に興味がある方 ※修士・博士号優遇
給与
推定年収:400万円~
給与備考
残業手当、通勤手当
昇給・賞与
昇給:年1回(1月) 賞与:年2回(7月、12月) ※業績連動+個人評価+勤怠状況により変動します。
勤務時間
9:00~17:30
勤務時間備考
フレックスタイム制(コアタイム11:00~15:00、標準労働時間7時間30分、休憩1時間)
休日
完全週休2日
休日備考
土日祝日、年末年始(12/29~1/3)、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、年次有給休暇(入社日より10日付与~最高20日)、育児・介護休業等 ※年間休日125日
福利厚生
各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)、退職金制度、提携保養所あり、ケアリーブ制度(1時間単位で取得できる有給休暇制度。毎月1日に8時間分が与えられます)、ケアフレックス、時短勤務、時差通勤、子の看護休暇、財形貯蓄制度、社員持株会、在宅勤務制度、産業医によるカウンセリング制度、損害保険・生命保険など団体保険割引あり

企業情報

会社についてもきちんと目を通しておきましょう。
設立
2012年1月4日
代表者
社長:藤枝徹
従業員数
2,017名(2018年10月現在) ※グループ全体6,535名(2018年10月現在)
資本金
1億円
事業内容
製薬企業等の付加価値向上に貢献する独自の事業モデルであるPVC(Pharmaceutical Value Creator)を展開し、CRO(医薬品開発支援)事業、CMO(医薬品製造支援)事業、CSO(医薬品営業支援)事業、ヘルスケア事業、IPD(知的財産開発)事業という5つの事業領域において、製薬企業の開発、製造、営業・マーケティングといったバリューチェーンを広範に支援しています。

<オフィス>
・浜松町ビルディング
東京都港区芝浦1-1-1 浜松町ビルディング
・SGスクエア
東京都品川区西五反田7-7-7 SGスクエア
・名古屋支社
愛知県名古屋市中区丸の内3-21-31 協和丸の内ビル
・大阪支社
大阪府大阪市北区中之島2-2-7 中之島セントラルタワー 5F
・九州支社
福岡県福岡市中央区天神2-8-41 福岡朝日会館9階
福岡市中央区天神4-2-20 天神幸ビル4階

<主なグループ企業>
シミックホールディングス(株)
シミックファーマサイエンス(株)
シミック・シフトゼロ(株)
シミックキャリア(株)
シミックCMO(株)
シミック・アッシュフィールド(株)
サイトサポート・インスティテュート(株)
シミックヘルスケア(株)
(株)オーファンパシフィック

<月平均所定外労働時間>
13.31時間/月(2018年度)

<平均有給休暇取得日数>
12.26日(2018年度)

<育児休業取得者数>
148名(2018年)

<平均年齢>
34.4歳

<役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合>
37.1%

<本社ビルのVR(バーチャルリアリティ)動画>

執務エリアや研修風景、フリーアドレス制度など、皆さんに知っていただきたいシミックグループの姿を5分程度でご紹介しています。
本社所在地
東京都港区芝浦1-1-1
ホームページ
https://www.cmicgroup.com/
会社の魅力
<日本で初めてCROビジネスをスタートしたCRO業界を代表するパイオニア企業>
日本で初めてCROビジネスをスタートしたCRO業界を代表するパイオニア企業です。CMO・CSO・ヘルスケア・IPD事業へと事業領域を拡大し、医療・医薬にまつわるさまざまな分野を支援しています。

<製薬企業のバリューチェーンをフルサポート>
グループ会社にSMOのサイトサポート・インスティテュート、CSOのシミック・アッシュフィールド、CMOのシミックCMO、派遣紹介のシミックキャリアなど20社前後の会社を抱え、開発から製造、営業・マーケティングまで、製薬企業のバリューチェーンをフルサポートできる体制を整えています。

教育・福利厚生が整備されています。

人事教育制度として、主体的なキャリア設計が可能な自己申告制度が整備されています。また、様々なクラブ活動や産業医によるカウンセリングなどがあり、あらゆる社員のチャレンジを応援する仕組みが整っています。

内定者の声
・薬学部出身ではないので、知識面でついていけるのか不安でしたが、充実した研修が行われていて、未経験者でもきちんと教育してもらえます。

・シミックでは女性がたくさん働いていて、結婚・出産後も働き続けることができるように環境が整備されているので、安心して仕事に取り組むことができます。実際、産前産後休暇、育児休業、時短勤務、時間単位の有給休暇といった各種制度を利用している社員がたくさんいます。

常に前を向き未来像を描いていくビジョンがあります。

CRO業界でトップクラスの会社ということも選んだ理由の一つですが、現状に満足し留まることなく、常に前を向き未来像を描いていくビジョンに大いに共感したことがシミックを選んだ最も大きな理由です。多くのお客様との仕事を通じ、さまざまなことを学べ、早く自己成長できると感じています。

社員の声
・社内はいつも活気に溢れて明るい雰囲気です。真面目で頑張る人が非常に多いのもシミックの特長です。学閥も派閥もなく、いたって健全な社風です。

・女性が多いです。子育てを終えてから職場復帰する女性も多くいますし、制度的にも充実しています。

新薬が承認審査を通過したとき、大きな喜びがあります。

担当している新薬が承認審査を無事に通過したときは、大きな喜びを感じられます。プロジェクトが終わった後にクライアントから「シミックがパートナーでほんとうによかった」と言っていただけたりすると、この仕事をやっていて良かったと思います。

選考の流れ

内定を目指して頑張っていきましょうね。
応募方法
(「応募する」ボタン)からお問合せください。
選考プロセス
ステップ1書類選考
 ▼
ステップ2面接
 ▼
ステップ3内定
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求人数
求人数は普通です。
難易度
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心構え
CRA(臨床開発モニター)への転職を成功させるためには、応募者の経歴や人柄だけでなく、応募するタイミングも大切な要素です。特にCRA未経験者は、応募できる求人数が少ないため、すぐに転職活動を始めたほうが良いでしょう。
特徴
CRA(臨床開発モニター)の求人数が、応募者数より多いエリアです。そのため、CRA(臨床開発モニター)へ転職するチャンスがとても大きいエリアであると言えます。

第一三共株式会社、アステラス製薬株式会社、エーザイ株式会社、ファイザー株式会社などの多くの製薬メーカーの拠点が東京に集中しているため、多くのCRO(開発業務受託機関)も東京に本社を構え、臨床開発の品質とスピードの競争が激しく行われています。また、フェーズ1の治験の最大手である墨田病院などの治験に積極的に取り組む医療機関も多く存在します。

企業数が多いため就業チャンスが多く、面接で1~2社落ちても気にする必要はありません。どんどん積極的に応募をしましょう。
治験ネットワーク
2012年に独立行政法人国立精神・神経医療研究センターが中心となり、筋ジストロフィーの臨床研究、治験を推進する目的の筋ジストロフィー臨床試験ネットワークが構築されています。また、東京大学医学部附属病院や東京医科歯科大学医学部附属病院などは大学病院臨床試験アライアンスを設置しています。
勤務地
担当施設は世田谷区や練馬区、大田区や足立区といった23区内が多いですが、八王子市や町田市などの23区外もあります。
CRAの人数
東京都のCRA(臨床開発モニター)の人数は4000人以上と推測され、毎年100人前後の求人が発生していると予想されます。

東京都に事務所があるCRO

東京都に事務所がある製薬会社

東京都の主な病院

シミックの出身者の口コミ

残業
現在は在宅勤務を利用して残業をしないような働き方をしている。(2017年)
成長性・安定性
業界大手であり受託量も多いです。そのため、つぶれたり買収されたりする可能性はないので安定していると言えます。(2014年)
年収・給料
現在は外部就労(特定派遣)で働いています。仕事内容は面白く、ワークライフバランスや人間関係はとても良いです。(2016年)
面接
最初に簡単な会社説明がありました。その後に面接スタートです。雰囲気は良好。

CRAをやりたい理由、長所や短所、自分に足りていないもの、必要な能力、医者との折衝力、CRAとMRの違い、年収が下がるが大丈夫か、などを聞かれました。

手応えはあったが後日、お祈りの連絡をもらいました。(2016年)
教育研修制度
現在は大量に新卒を採用していることもあり、研修制度については何ら不満はなく、万全です。現場研修は多少のばらつきはありますが、ノウハウも蓄積されているため、それほど不安を抱くようなことはありません。
数年は修行の期間となり、忍耐の日々が続きますが2〜3年すれば自分が希望する領域への配属も考慮されるようになり、オンコロジーやCNSなどの専門性の高い領域も経験できると思います。
交渉力、専門知識、タイムマネジメント、ストレス耐性など臨床開発業界で働いていくためのスキルは一通り習得できます。(2015年)
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